人力资源外包服务
展商：RMA CONTRACTS PTE LTD
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企业资源利用率对企业核心竞争力起到决定性作用，而人力资源是企业内部资源的重要组成之一。为保障人力资源的充分利用，人力资源外包作为一种更高效省力的服务形式被广泛采用。睿敏安集团聚焦于在七个国家（新加坡、马来西亚、越南、印度尼西亚、中国、印度、泰国）帮助客户在企业落地国家迅速搜索专业目标人才。 睿敏安提供的人力资源外包服务包含人才招聘（招聘、员工筛选、背调、工作准许申请、入职）、人才管理（薪酬管理、员工培训及职业发展）、人力IT解决方案人资管理系统、候选人才库追踪系统、员工学习管理系统）等。
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企业资源利用率对企业核心竞争力起到决定性作用，而人力资源是企业内部资源的重要组成之一。为保障人力资源的充分利用，人力资源外包作为一种更高效省力的服务形式被广泛采用。睿敏安集团聚焦于在七个国家（新加坡、马来西亚、越南、印度尼西亚、中国、印度、泰国），帮助客户在企业落地国家迅速搜索专业目标人才。
睿敏安提供的人力资源外包服务包含人才招聘（招聘、员工筛选、背调、工作准许申请、入职）、人才管理（薪酬管理、员工培训及职业发展）、人力IT解决方案人资管理系统、候选人才库追踪系统、员工学习管理系统）等。
The utilization of enterprise resources plays a decisive role in determining the core competitiveness of a company, and human resources are an important component of internal company resources. To ensure the full utilization of human resources, outsourcing is widely adopted as a more efficient and labor-saving service model. RMA Group focuses on providing human resources outsourcing services in seven countries (Singapore, Malaysia, Vietnam, Indonesia, China, India, Thailand). This helps clients quickly identify specialized talents in the countries where they establish their businesses.
RMA offers human resources outsourcing services, including talent recruitment (recruitment, screening, background checks, work permit applications, onboarding), talent management (salary management, employee training and career development), human resources IT solutions (human resource management systems, candidate talent pool tracking systems, employee learning management systems).